Deuxièmement, toujours et partout céder la place à dautres ... Une troisième approche consiste à garder à lesprit leurs intérêts sans pour autant ignorer les intérêts des autres.
Le Dr Joseph Wolpe, science de la Renaissance de comportement ...
Il ya différents points de vue sur les causes qui motivent les gens à agir dune façon ou dune autre.
Les psychologues modernes trouvent le mauvais de la théorie la plus populaire, qui soutient que le comportement est une conséquence de kakby ensemble de vues, les croyances et les compétences vospitanitaniem vaccinés. Et pour changer le comportement à changer, tout dabord, les attitudes, les croyances, etc
De nombreux psychologues modernes ne sont pas daccord avec une telle belle vue. Notre expérience avec des centaines de clients, ainsi que des informations reçues de nombreux lecteurs de ce livre et de nos collègues chercheurs et les praticiens, nous permet de dire que tout dabord, vous pouvez modifier le comportement "dans la plupart des cas, de rendre plus facile et plus efficace.www.budmag.ua
Nous ne voulons pas quun jour vous vous réveillez et dites-vous: «A partir de maintenant je vais comporter ou dagir radicalement manière différente, cest certain. Mais ce livre va vous servir de guide aux systématique, étape par étape, des changements dans votre comportement. Comportement de la touche kuverennomu est la pratique dun nouveau modèle de comportement. Dans ce chapitre, nous allons vous montrer comment avoir un nouveau comportement confiant modèle va changer votre relation avec les autres.
Nous avons observé les cycles de comportement passif ou agressif, qui ont tendance à se répéter aussi longtemps jusquà ce quil soit lintervention de lentreprise.
Lhomme qui avait lhabitude dagir de manière passive ou agressive dans leurs relations avec les autres, généralement piètre opinion de lui-même. Sa relation à dautres causes ridicule et le mépris des autres.
Il sen aperçoit et pense: «Quelque chose ne va pas avec moi. Je suis pire que les autres. Convaincu de son handicap, il continue à agir comme avant. Ainsi, le cycle se répète.
Comportement inapproprié, la réaction négative des autres, un sentiment dinutilité.
Élément le plus clairement observable dans ce cycle est le comportement lui-même. Nous pouvons facilement observer le comportement et les actions dune personne par opposition à ses sentiments quune personne peut cacher, sil le veut. En plus il est plus facile de changer le comportement.
Nos efforts pour aider à améliorer les relations interpersonnelles et de contribuer à une auto-perception plus favorable porteront précisément sur le changement de comportement.
Nous constatons que le cycle ci-dessus peut être modifié de manière positive: le comportement plus que suffisant auto-affirmation provoque une réaction positive des autres, cette réaction positive conduit à une meilleure perception de soi, et lamélioration de samovosnriyatie mène à une autre affirmation de soi.
Pas tout le monde, bien sûr, réussir si rapidement et si facilement, le succès exigera pratique sérieuse de la capacité à naviguer dans des situations difficiles.
Cependant, notre expérience montre que, pour réussir dans votre puissance et votre puissance!
Basé sur notre expérience professionnelle et de la vie, nous vous assurons: il est bon, il est juste et raisonnable dexprimer ouvertement leurs sentiments et de protéger leurs intérêts, le réseau est capable de se débrouiller par eux-mêmes.
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